効果的なリーダーシップ

効果的なリーダーシップの基礎とは、組織の使命を考え抜き、それを目に見える形で明確に定義し、確立することである。

リーダーとは、目標を定め、優先順位を決め、基準を定め、それを維持する者である。

　　　
　　

　　　　　　　　　　　　　　『経営者の条件』より


ここからリーダーシップとは私が個人の仕事論の原則、組織の経営戦略として説明している内容そのものであることがわかります。

リーダーシップとは雰囲気的なものではなく、あくまでも具体的・実際的な仕事なのです。


（浅沼　宏和）